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劳动安全卫生
TOP 可持续发展 社会 劳动安全卫生 劳动安全卫生 劳动安全卫生 方针与基本理念 美达王集团汇聚集团整体合力,始终致力于提升国内外客户满意度,在遵循企业理念的同时,积极开展以持续创造价值为目标的经营活动。 为持续推进上 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_society/soc_safety-health/
健康经营
TOP 可持续发展 社会 健康经营 健康经营 健康经营 方针与基本理念 美达王集团将每一位员工的个人能力视为公司竞争优势的源泉。为了确保员工在各职场能够最大限度地发挥潜力,健康管理已成为至关重要的课题。为此,我们致力于打 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_society/soc_health-management/
人才培育
TOP 可持续发展 社会 人才培育 人才培育 人才培育 方针与基本理念 “人财”是美达王集团持续增长的动能。我们秉持“金属材料市场创造者(Metal Market Maker)”与“金属材料价值优化者(Metal Val […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_society/soc_human-resource-development/
DEI
TOP 可持续发展 社会 DEI(多元、公平与包容) DEI(多元、公平与包容) DEI(多元、公平与包容) 总经理致辞 为实现“连接全球‘制造’,持续追求价值创造,拓展制造业可能性”的企业宗旨,美达王通过以国内外钢铁供 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_society/soc_dei/
商业活动与人权
TOP 可持续发展 社会 商业活动与人权 商业活动与人权 商业活动与人权 方针与基本理念 美达王集团认为,在全球开展各项业务过程中,尊重人权是企业经营不可或缺的重要基础。 美达王集团以“地球公民”“堂堂正正”“立志创造” […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_society/soc_business-humanrights/
社会
TOP 可持续发展 社会 社会 社会 “人才”是企业经营的根基。在美达王集团与社会协同发展、持续成长的进程中,我们积极推进专业化人才培育,并致力于构建多样化人才施展才华的体制平台。 商业活动与人权 方针与基本理念 负责任 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_society/
生物多样性
TOP 可持续发展 环境 生物多样性 生物多样性 生物多样性 方针与基本理念 美达王集团认识到,经营活动在依托自然资本及生物多样性的同时,也通过供应链对其产生影响。 美达王集团认为,尽管直接的生产经营对生物多样性的影响有 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_environment/env_biodiversity/
气候变化
TOP 可持续发展 环境 气候变化 气候变化 气候变化 方针与基本理念 美达王集团深刻认识到气候变化是影响各产业、企业活动以及人类生活的紧迫课题。我们将其视为重要的经营战略之一,全力推进实现碳中和社会。 根据“新·经营计 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_environment/env_climate-change/
环境方针、环境管理
TOP 可持续发展 环境 环境方针、环境管理 环境方针、环境管理 环境方针、环境管理 方针与基本理念 美达王集团的业务遍及全球,我们将地球奉为应与子孙后代共同守护的最重要利益相关方之一。美达王集团将保护地球环境与实现可持 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_environment/env_policy-management/
环境
TOP 可持续发展 环境 环境 环境 美达王集团致力于通过经营活动推进环境保护举措。 我们在积极应对向脱碳社会转型、促进资源循环利用等环境问题的同时,还通过持续改进环境管理体制,不断降低环境负荷,为实现可持续发展的社会做 […]
https://www.mtlo.co.jp/cn/sustainability/sus_environment/